第三百一十六章 抽身计划(3 / 4)

车游记 孙来也 4656 字 2021-01-15

着自己的公司现在越做越大。

像曲敏华、江南、王继宽、老付、李莹……这些元老级人物,是否应该奖励部分股份?

其中江南那个团队是拥有公司海外项目的部分股份的,而且占比不低,往长远来看,这是很大的一笔财富。

所以再给他们分割本地项目相关的股份,对其他人是不公平的。

江北思前想后,最后想到了一个完美的解决方案。

把目前的江旅行拆分成多个公司,每个公司负责不同项目,同时皆以江旅行总公司控股管理,并抽出部分股权作为员工奖励股份。

定下了这个思路后,江北再次拨通了曲敏华的电话。

“江总!”

“曲姐,我想了一下,我们可以把公司做成集团制,子公司各管一摊,然后各个负责人可以持子公司部分股权。”

曲敏华听后,显然很是兴奋“江总,您确定要这么执行?这部分股权的价值可不是几十万,在未来很可能就是几个亿,十几个亿……”

江北回答的干净利落,他笑道“我还没告诉你我要拿出来的股份比例呢!我打算拿出每个子公司的35作为奖励股权,所有自公司创立之初便在我们这儿就职的员工都有,然后再拿出5作为未来的奖励股权,向后入职的员工开放。”

曲敏华不敢置信道“江总,这是在做慈善……,不像是在做生意!”

“不,这就是在做生意,只不过我不想玩虚假的共赢,要做就做真的。”

江北在这一刻散发的气质,哪怕隔着千山万水,还是把曲敏华彻底征服了。

这个年轻的老板,似乎又蜕变了。

曲敏华是个女人,虽然平时雷厉风行,但她的心还是非常细腻的。

对于江北这一年来的变化,她有着深切的感受。

不论是心态上和格局上,这个年轻人都在用最快的速度成长。

江北给她的惊喜远不止于此。

大概确定了子公司的股权配比思路后,江北又抛出了一个惊天大消息“曲姐,总公司的股权我打算抽出45作为奖励股权,其中35将会分配给你,另外百分之十作为其他核心高管的奖励股权,比如老付和继宽……”

曲敏华听后并没有惊喜,而是倍觉诧异。

短暂思索后,她非常严肃的问道“江总,你是打算彻底剥离出江旅行的管理了吗?”

“我就知道瞒不过你。”

“可……”

江北不等她说完,便打断道“我不太喜欢忙碌的生活你是知道的,我也没有在生意领域上挥斥方遒的理想,所以当个幕后大股东没什么不好的。”

“江总,我不同意这个想法,公司能够发展到现在这个规模,主要功劳并不在底层或管理层,而是你的资源和方向站了超大比重,如果这艘大船没有了你,很可能撞到冰山。”

曲敏华是个工作狂,也是个善于分析的女人。

每天下班后躺在床上,她都会思考一些事情,比如江旅行这夸张的发展轨迹,到底是什么原因促成的?

最后的答案是,江北。

他一个人的力量超过了所有员工的占比。

不论是网络售房还是千云旅拍亦或是吴雅,要么是他给了方向,要么是他了资源和关系,要么就是他了最关键的创意……

如果江旅行离开了江北,那便没了灵魂。

江北连连摇头“我明白你的意思,但对公司而言,现在摆在眼前的几条路已经非常明显了,只需要把精力主要放在旅游相关产业及衍生产业、网络售房和媒体上就差不多了,再往下细分,就是你们的工作了,当然,我的个人资源还是会用在公司上的,只要有朋友愿意和我们合作,我就愿意当个业务员。”

除了社会关系外,他不认为现在他这个老板还