第215章 真是太傻了(5 / 9)

当初……给联合企业定的级别好像是副厂啊……可为什么这份计划书里明确的写着是正处,而且组织机构这么的严密,一看就不是临时修改的。

那就意味着,当初李学武和李怀德提议的原稿就是正处级单位,在会议上出现了厂长更换项目负责人才骤然变成了设定副厂级?

如果真的是这样,那副厂级实际上就是……李怀德和李学武扔出来让他们抢的肉骨头?

嘶~~~

这特么……

其他人或多或少的都有感觉,听见处级总管理的时候觉得哪里不对。

可是,徐斯年挂着联合企业筹备小组办公室的主任,他对四月份筹备联合企业时候的每一步都记得很清楚。

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是了!

是当初李怀德和李学武见项目保不住,又不甘心让给厂长,直接埋了地雷。

结果是什么?

就是景玉农坐在这里听着李学武安排工作。

这一步步都是李怀德和李学武早就设计好了的,或者说无奈转变计划推动景玉农同杨厂长离心离德的。

发现李学武看过来的眼神,徐斯年冷静了一下,重新低下头看文件。

以前的事还提它干什么,景玉农坐在这了,他又何尝不是坐在这里听安排,成王败寇,知道了又怎么样!

是的,知道了又怎么样,你看景副厂长,这会儿就一副没看出来的样子,认真地听着李学武的讲话。

“一套处级管理班子,不设任何后勤和保障服务部门,这些都依靠轧钢厂来提供”

李学武强调道:“联合企业重新起步,要让他们轻装上阵,不要带着包袱,要带着李主任的期望,不要带着压力,要带着轧钢厂的希望”。

于德才偷偷抬起头看了一眼李主任的表情。

嗯,矜持着,却又带着一点微笑。

好,记下了!

(不要带着……要带着李主任……不要带着……要带着李主任……)

他记下李处长的金句,回去要好好学习和揣摩,觉得这个比记下的那些工作内容都重要。

“联合企业不舍分厂制,一个车间一个负责人,统一对联合企业管理处负责”

“造什么、产什么、人员怎么调整、材料怎么分配等等,一切都由管理处分配”

李学武看向众人说道:“同玻璃厂搞合作,产品主要以生产罐头瓶、汽车玻璃、内饰玻璃、饮料瓶、酒瓶,以及正在筹建鍕工厂需要的望远镜为主”。

“食品厂又需要包装,所以可以同其他联合单位筹建包装厂,生产金属罐头盖、金属罐头盒,以及其他包装等”。

“而在同玻璃厂谈合作的时候,还可以联合其他工厂一起搞汽车配件生产车间”

“包括化工厂合作搞海绵,汽车座椅、车内装饰、隔音防静电产品”。

“纺织厂搞被服生产、羊毛线料、车内软布等布料商品”

“皮革厂搞汽车座椅、汽车装饰、皮衣、皮鞋等等产品”

“京城电视机厂,搞汽车仪表、车载收音机、电控系统”

……

李学武在讲完联合企业利用汽车配件厂重新展开工作的运用模式后,再次强调道:“联合企业和生产基地的人员绝对不是固定的”。

“生产车间只需要十个人,那就用十个人,一个人都不能多”

“生产车间需要一千个人,那就用一千个人,一个人都不能少!”

“咱们不怕发不起工资!”

……

贸易工作会开了一个半小时,除了确定了联合企业的建设项目计划,还商定了一些列的生产产品计划。